Менеджер по продажам запчастей и сервиса ООО "ПАРТС СОЛЮШН"

от 55 000 до 150 000 руб.

Вакансия компании ООО "ПАРТС СОЛЮШН"

Партс Солюшн - сервисная компания полного цикла для спецтехники, грузовиков, строительной и сельхозтехники. Чем занимаемся: Сервис и ремонт любой техники - от диагностики и ТО до сложного капремонта дизельных двигателей, трансмиссией и капитального ремонта техники целиком. Работаем со всеми брэндами. Поставка запчастей - оригинальные детали со всего мира. Подберём по серийному номеру, доставим на объект, установим Комплексное обслуживание - клиент звонит один раз, мы решаем вопрос под ключ: запчасть + работа + гарантия. Официальный дистрибьютор Yuchai - одно из наших направлений, прямые поставки и гарантия производителя. Почему нам доверяют: Ремонтируем любую технику - не привязаны к одной марке, Собственный склад и сервисная база, Доставка запчастей со всего мира - сжатые сроки, конкурентные цены, Работаем с крупнейшими автопарками и дорожно-строительными компаниями. Сейчас компания на этапе активного роста. Расширяем команду и ищем людей, которые хотят зарабатывать на результате и развиваться вместе с нами.

Обязанности:

- Консультировать B2B-клиентов по подбору запчастей и сопутствующих брендов (по серийным номерам, параметрам техники).
- Продавать услуги сервиса: текущий и капитальный ремонты двигателей, трансмиссий и спецтехники, техническое обслуживание.
- Вести переговоры, оформлять заказы, контролировать отгрузку и выполнение работ.
- Развивать клиентскую базу, работать с «спящими» клиентами, наращивать повторные продажи.
- Вести документооборот и учёт сделок в 1С (обучим).

Требования:

- Опыт в продажах запчастей, автокомпонентов, спецтехники или B2B-услуг от 1 года или опыт в активных B2B-продажах + технический бэкграунд / понимание техники.
- Грамотная речь, умение вести переговоры.
- Уверенный пользователь ПК, готовность освоить 1С и каталоги.
- Целеустремлённость, ориентация на результат.

Условия:

- Стабильный оклад, выплачиваемый вне зависимости от продаж.
- Премиальная часть — одна из самых высоких на рынке в сегменте запчастей и сервиса. Потолка нет: чем больше прибыли вы принесёте, тем выше ваш чек. Нет порогов активации премии.
- Оклад 55 000 ₽ на руки + премия без потолка.
- Мы не верим в «вилку до 300 000», которую никто не получает. У нас честная схема: стабильный оклад, выплачиваемый всегда, плюс прогрессивная премия от результата. Чем больше прибыли вы генерируете, тем выше ваш процент — до 20%. Потолка нет.
- Реалистичная вилка для опытного менеджера: 65 000 – 150 000 ₽ на руки. Топовые специалисты выходят на 200 000 ₽+.Точные цифры и шкалу премирования обсуждаем на собеседовании — индивидуально и без «воды».

Открыть контакты работодателя